【炭黑產(chǎn)業(yè)網(wǎng)】2月16日消息，近日印度阿波羅輪胎公司的董事總經(jīng)理尼拉杰·坎瓦爾在英國(guó)建廠問(wèn)題上發(fā)表了看法。他表示，由于英國(guó)的勞動(dòng)力問(wèn)題，公司不會(huì)考慮在該國(guó)設(shè)立生產(chǎn)線(xiàn)。
坎瓦爾指出，英國(guó)的工人勞動(dòng)力參與度不高，他們更傾向于享受生活而非工作，這成為了公司在英國(guó)設(shè)廠的阻礙。他在倫敦經(jīng)營(yíng)的意大利餐廳也讓他觀察到，高福利政策可能削弱了人們的工作動(dòng)力。
據(jù)炭黑產(chǎn)業(yè)網(wǎng)了解，坎瓦爾進(jìn)一步解釋道，雖然公司在英國(guó)有一支規(guī)模較小的團(tuán)隊(duì)，并設(shè)有創(chuàng)新中心，但考慮到勞動(dòng)力短缺和成本問(wèn)題，他打消了在英國(guó)建廠的念頭。相反，他認(rèn)為匈牙利等國(guó)家的激勵(lì)措施和更具競(jìng)爭(zhēng)力的勞動(dòng)力成本更具吸引力。
坎瓦爾的言論引發(fā)了爭(zhēng)議。勞動(dòng)力市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)學(xué)家約翰·菲爾波特批評(píng)這是一種粗魯?shù)拿褡宄梢?jiàn)，并指出隨著收入和教育水平的提高，發(fā)達(dá)國(guó)家工人對(duì)工作選擇更加挑剔，但這并不意味著他們會(huì)因?yàn)楦＠叨艞壒ぷ鳌?/p>
事實(shí)上，許多受過(guò)教育的年輕英國(guó)人在零工經(jīng)濟(jì)中從事技能較低、缺乏安全感的工作，這證明了并非所有人都選擇依賴(lài)福利生活。因此，坎瓦爾的觀點(diǎn)可能過(guò)于片面，忽略了英國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的多樣性和復(fù)雜性。
